Recent hoorde ik collega’s er al over praten en van de week hoorde ik Radio 1 er ook een item aan wijden: de No Blame benadering tegen pesten op scholen.
De No Blame Support Group methode, ontwikkeld door Barbara Maines en George
Robinson werd in Engeland geintroduceerd in het begin van de jaren ‘90. De aanpak pakt pesten aan door een supportgroep te vormen van pester en omstanders. Zonder schuld toe te kennen maakt de methode gebruik van een probleem oplossingsaanpak waarbij verantwoordelijkheid wordt gegeven aan de groep. In een tweede bespreking reporteert de groep terug en komt met oplossingen.
De No blame aanpak kan gezien worden als een toepassing van het oplossingsgerichte model in de schoolcontext. Zonder te zoeken naar oorzaken en schuldigen worden alle betrokken ingeschakeld om oplossingen te formuleren.
Meer over No blame kun je hier vinden:
Training oplossingsgericht werken in organisaties (december)
Training oplossingsgericht management
Opleiding Oplossingsgericht Coachen
Tags: Coaching & advisering, Leidinggeven
