Ronald Koopman, een deelnemer aan de training oplossingsgericht management, is de bedenker van een erg leuke teamoefening met complimenten: de complimentenharmonica. Deze oefening is te zien als een leuk alternatief voor de complimentenmuur.
De oefening werkt als volgt: de teamleden gaan in een kring zitten. Ieder teamlid krijgt een papiertje aangereikt met daarop de naam van één van de teamleden. Op het papiertje dat je gekregen hebt schrijf je een compliment op over wat de betreffende persoon heeft gedaan. Vervolgens vouw je het papiertje zo dat jouw compliment niet meer te lezen is (maar de naam van de persoon nog wel). Dan geef je het papiertje door aan de persoon die naast je zit en het proces herhaalt zich. Ieder papiertje gaat zo de hele kring rond. Als iedereen over alle personen een compliment heeft geschreven is het papiertje inmiddels zo gevouwen dat het eruit ziet als een harmonica. Aan het einde van de oefening ontvangt iedereen het papiertje met zijn eigen naam erop en alle complimenten die er op geschreven zijn.
Tags: Cases, Coaching & advisering, complimenten, complimenteren, Gasten, harmonica, oefening, oplossingsgericht, Solution-focused, training
Dit is inderdaad een leuk alternatief voor de complimentenmuur!
In een workshop maakte ik kennis met nog een soort van alternatief. Iedereen plakt een A4 op zijn rug. De mensen van het team (of workshopleden) schrijven er een positieve boodschap op voor de ander, een compliment of wat ze in de ander bewonderen. Dit doe je al lopend door de zaal. Op het eind heeft iedereen een hele lijst met complimenten. Ik vond het heel leuk om te doen en te zien hoe ik overkwam bij anderen. De lijst heeft heel lang nog bij mij thuis aan de muur gehangen