NOAM basislijst oplossingsgericht werken (5)

Door: Coert Visser Gepubliceerd op 12 feb, 2007 in de rubriek Coaching & advisering

Opleiding

Boek van de week

Vacatures

Search & Solve Recruitment Services
StepStone BV

Vacatures

Search & Solve Recruitment Services
StepStone BV

j02347001.gifIn dit deel van onze oplossingsgerichte lijsten staan drie vragen centraal: de wondervraag, de toekomstprojectie en de brief uit de toekomst. Zie hier:

- De wondervraag, toekomstprojectie, brief uit de toekomst

 

De eerdere lijsten staan hier:  

1- Gespreksopeningen 2- Verhelderen van de veranderbehoefte 3- Coping en sterktes exploreren 4- Definiëren van de gewenste toestand Zie hier de site van NOAM    

Uw reactie op deze bijdrage

  • Alle reacties die zich houden aan onze Code of conduct worden opgenomen.
  • Na het plaatsen kunt u uw reactie nog 30 minuten aanpassen.

Over OplossingsgerichtManagement.nl

Op deze site blogt Coert Visser over de toepassing van de oplossingsgerichte benadering in organisaties.

De OplossingsgerichtManagement Linkedin group

Volg OplossingsgerichtManagement op Twitter

Redactie