Verplicht ander werk zoeken

Door: Coert Visser Gepubliceerd op 29 jun, 2010 in de rubriek Cases, Coaching & advisering
Kennisbank onderwerpen: Oplossingsgericht managen

Open deze dialoog als pdf-bestand

Coach:	Wat moeten we bespreken om het nuttig te laten zijn voor je vandaag?
Cliënt:	Ja, voor mij is dit helemaal niet nuttig.
Coach:	Nee?
Cliënt:	Nee! Ik bedoel … ik heb het niet bedacht dat ik hier moet zitten!
Coach:	Jij hebt het niet bedacht om hier te zitten?
Cliënt:	Ik heb het niet bedacht.
Coach:	Wie heeft het bedacht?
Cliënt:	Oh.. U hebt het verhaal niet gehoord?
Coach:	Nee?
Cliënt:	Oké, dan moet ik dat even uitleggen. Ik ben eigenlijk hartstikke boos dat ik hier moet zitten want… want … want.. eh mijn directeur heeft bedacht: weet je wat? Ik haal Johan ‘ns even van zijn functie af na 13 jaar goeie dienst … Nieuwe directeur…  die allemaal wilde plannen heeft met ons bedrijf. Die allemaal dingen wil veranderen op onze administratie en de manier waarop het werk moet worden gedaan. Opeens vindt dat ik dat niet meer moet doen. Die heeft … die haalt een of ander ventje die nu mijn werk zit te doen. Hij zet mij op non-actief en zegt: Ga jij maar ander werk zoeken. Zo is het, even kort samengevat, is het gelopen. Hij stuurt mij gewoon naar jullie bureau en zegt: Jij mag ander werk gaan zoeken. Blijkbaar kan dat allemaal zo.
Coach:	Ja… dus jij denkt ja… Hij heeft het idee dat jij hier gaat zitten en jij denkt je bent er eigenlijk heel boos over dus je wilt hier helemaal niet zitten?
Cliënt:	Ja… eh.. kijk, als het aan mij ligt … als het aan mij had gelegen dan zat ik nu gewoon op mijn werk mijn werk te doen. Maar deze meneer – hij werkt er nog geen jaar- die heeft allemaal wilde plannen met het bedrijf. Hij verandert van alles en nog wat. Volgens mij is hij het bedrijf helemaal om zeep aan het helpen. Hij wil ook in de administratie allemaal dingen veranderen. Haalt ‘ie allemaal organisatieadviseurs erbij. Eh.. gaan ze allemaal nieuwe systemen invoeren, systemen waar ik ook niet mee werk. Ik werk met Exact. Dat gaat al 13 jaar goed. Dus waarom dat anders moet? Ik weet dat niet, ik begrijp daar niets van. Maar goed. Nu is de situatie dus: hij stuurt mij hierheen en zegt: ga jij maar ander werk zoeken.
Coach:	De situatie is dat je je werk nu niet meer doet. Dat iemand anders je werk heeft overgenomen en dat jij nu ander werk moet gaan zoeken. En hij heeft je hier naartoe gestuurd om dat andere werk te gaan zoeken?
Cliënt:	Klopt.
Coach:	Ja, ja. Ik kan me voorstellen dat je daar boos over bent, ja.
Cliënt:	Daar ben ik heel boos over. Als dat … als dat een manier van omgaan is met elkaar … dat kan toch niet?
Coach:	En dat je je ook afvroeg wat je hier nou moet gaan doen, hè?
Cliënt:	Nee, ik heb het niet bedacht
Coach:	Nee, precies. En wat heeft je doen besluiten om hier toch te komen vandaag?
Cliënt:	………… Wat moet ik dan?
Coach:	Ja..
Cliënt:	Kijk, ik heb ook zitten denken.. ik vertik het gewoon. Dit is gewoon zo oneerlijk, ik doe het gewoon niet. Maar als je daar op doordenkt hè dan weet ik precies wat er dan gebeuren gaat. Aan het eind van het liedje zit ik dan op de bank met een uitkering zonder werk en meneer gaat gewoon door. Kijk, want op een gegeven moment als ik hier niet aan meewerk gaat hij er een rechtszaak van maken, gaat ‘ie er advocaten bijhalen. Ik weet helemaal niet hoe je die dingen aanpakt. Ik heb helemaal geen advocaat. Kortom, eind van het liedje is.. ik verlies het toch. Dit soort jongens is zo handig, die manipuleren zo dat dat win je toch niet.
Coach:	Nee, dus je dacht eigenlijk eerst: ik vertik het, ik doen het niet maar eigenlijk leidt dat er toe dat het hoogstwaarschijnlijk een gevecht wordt met advocaten en dan wordt jij de dupe?
Cliënt:	Dat gun ik hem niet eens. Dat zei mijn vrouw ook: je moet niet voor hem gaan je moet voor jezelf gaan naar dat bureau. Dus daarom zit ik hier nu. Ik zit hier niet voor hem, ik zit hier voor mezelf.
Coach:	Je zit hier voor jezelf?
Cliënt:	Precies!
Coach:	En wat zouden we moeten bespreken wil het nuttig zijn voor jou zelf?
Cliënt:	Voor mijzelf?
Coach:	Ja.
Cliënt:	……Ja………dat ik toch gewoon……dat ik ideeën heb over waar ik zou kunnen werken in een bedrijf dat een beetje normaal met mensen omgaat. Waar ze gewoon leuk administratief werk hebben, met Exact werken. … Ja…
Coach:	… Dat. Een normaal leuk bedrijf. Ze werken met Exact, ze gaan normaal met mensen om en jij hebt een administratieve functie daar. Dat is waar je naar op zoek bent?
Cliënt:	Precies!
Coach:	Waaraan merk je dat het een normaal, leuk bedrijf is?
Cliënt:	Nou, dat de mensen een beetje gezellig met elkaar omgaan… dat ze een beetje rekening houden met elkaar. Dat de leiding ook … ja … niet van die stropdassen types die dingen allemaal boekjeswijsheden willen toepassen. Gewoon een beetje normale mensen.
Coach:	Beetje gezellige, normale mensen die niet allemaal boekjesdingen toepassen, met exact werken, leuke sfeer …
Cliënt:	Precies.
Coach:	Ja. Weet je er al meer van waaraan je zou merken dat het een normaal en leuk bedrijf is?
Cliënt:	Nou, gewoon, kijk ik ben niet bereid om te verhuizen naar Rotterdam of zoiets. Ik wil gewoon hier in de buurt.
Coach:	Hier in de buurt?
Cliënt:	Ja.
Coach:	Dus als dit gesprek jou zou helpen in de richting van het vinden van een bedrijf van een normaal, leuk bedrijf waar ze met Exact werken, waar je een administratieve functie hebt, in de buurt hier dan zou dit gesprek nuttig voor je kunnen zijn?
Cliënt:	Ik denk het wel ja.
Coach:	Nou, zullen we daar eens naar gaan kijken dan?
Cliënt:	Ja, dat is goed..

Tags: carrière, gestuurd, lastig, loopbaan, onvrijwillig, oplossingsgericht-werken, Solution-focused, verplicht, weerstand, werk

• Tweet